抱樸守拙、行穩致遠-2021年上半年經營分析會
- 發布時間:2021-11-22
抱樸守拙、行穩致遠-2021年上半年經營分析會
【概要描述】2021年9月25日,深圳前海致遠數智價值鏈有限公司管理團隊在惠州組織召開了本年度“上半年經營分析會”。
唐總代表公司向與會同事匯報了公司上半年經營情況,受全球國內疫情反復、汽車行業芯片緊缺影響下。前海致遠數智通過精細化運營,主動優選客戶群,保現金流保經營利潤等舉措。確保公司經營現金流持續為正,公司財務狀況穩健安全可控,同時又取得了較為理想的經營利潤。近期財務部門與銀行進行良好的溝通即將取得大額銀行授信。同時公司與準時達供應鏈在海南成立了合資公司,為未來的經營發展奠定了堅實的基礎。
? ? ?? ? 各經營板塊做上半年度的經營匯報,王成王總代表市場部匯報工作,市場部聚焦高端客戶,目前與寧德時代、豐田通商、寶武鋼鐵、正新輪胎等優秀企業建立了業務聯系,希望在本年度與目標客戶達成合作。姚愛軍姚總代表跨境物流公司匯報工作,跨境團隊在產品打造、市場開發、運營管理、風險管控等具體舉措,風控優先積極開發市場快速提高跨境物流團隊的營收和經營利潤。各分子公司代表報告了當地的經營情況和市場開發目標。
? ? ? ? 會議期間管理團隊還對三個課題進行深入分析討論,結合去年公司項目管理培訓,復盤倉儲項目管理的教訓和經驗。為未來新的客戶開發,項目管理整理了工作思路和工作方法。
? ? ? ? 通過三天會議公司管理團隊全面深入回顧半年來本單位個人所取得的成績,總結工作中的寶貴經驗,培養鍛煉各個管理人員的思維、分析、辯證觀點;唐總為大家明確公司下半年經營目標。
各個部門的工作總結匯報
唐總給大家講解公司組織架構的調整
唐總為各位管理員頒布任命書
大家一起討論案例
唐總為我們明確下半年的目標及方向
?本次總結會議加強了管理人員之間的溝通和問題協調,也讓大家深深體會到,一個人的力量是有限的,一個團隊的力量是堅不可摧的,團隊的成功需要統一目標,方向一致,每個人的共同努力。??
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? ? ? ? ?展望未來,致遠數智以“數字化、智能化”創新的供應鏈運營模式,為優秀客戶提供優質服務。秉承“引領價值鏈創新發展,為客戶創造更高商業價值,為員工創造更好發展機會”的使命,恪守“以客戶為中心,以奮斗者為本”的核心價值觀,努力打造成為中國領先的價值鏈服務商。? ? ? ??
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- 發布時間:2021-11-22 16:03
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2021年9月25日,深圳前海致遠數智價值鏈有限公司管理團隊在惠州組織召開了本年度“上半年經營分析會”。
唐總代表公司向與會同事匯報了公司上半年經營情況,受全球國內疫情反復、汽車行業芯片緊缺影響下。前海致遠數智通過精細化運營,主動優選客戶群,保現金流保經營利潤等舉措。確保公司經營現金流持續為正,公司財務狀況穩健安全可控,同時又取得了較為理想的經營利潤。近期財務部門與銀行進行良好的溝通即將取得大額銀行授信。同時公司與準時達供應鏈在海南成立了合資公司,為未來的經營發展奠定了堅實的基礎。
各經營板塊做上半年度的經營匯報,王成王總代表市場部匯報工作,市場部聚焦高端客戶,目前與寧德時代、豐田通商、寶武鋼鐵、正新輪胎等優秀企業建立了業務聯系,希望在本年度與目標客戶達成合作。姚愛軍姚總代表跨境物流公司匯報工作,跨境團隊在產品打造、市場開發、運營管理、風險管控等具體舉措,風控優先積極開發市場快速提高跨境物流團隊的營收和經營利潤。各分子公司代表報告了當地的經營情況和市場開發目標。
會議期間管理團隊還對三個課題進行深入分析討論,結合去年公司項目管理培訓,復盤倉儲項目管理的教訓和經驗。為未來新的客戶開發,項目管理整理了工作思路和工作方法。
通過三天會議公司管理團隊全面深入回顧半年來本單位個人所取得的成績,總結工作中的寶貴經驗,培養鍛煉各個管理人員的思維、分析、辯證觀點;唐總為大家明確公司下半年經營目標。
各個部門的工作總結匯報
唐總給大家講解公司組織架構的調整
唐總為各位管理員頒布任命書
大家一起討論案例
唐總為我們明確下半年的目標及方向
本次總結會議加強了管理人員之間的溝通和問題協調,也讓大家深深體會到,一個人的力量是有限的,一個團隊的力量是堅不可摧的,團隊的成功需要統一目標,方向一致,每個人的共同努力。
展望未來,致遠數智以“數字化、智能化”創新的供應鏈運營模式,為優秀客戶提供優質服務。秉承“引領價值鏈創新發展,為客戶創造更高商業價值,為員工創造更好發展機會”的使命,恪守“以客戶為中心,以奮斗者為本”的核心價值觀,努力打造成為中國領先的價值鏈服務商。
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